什么是职场内卷？
职场内卷是指在职场中，由于竞争压力和工作强度的增加，导致员工之间相互竞争、攀比，甚至出现不正当手段争夺升职、加薪等资源的现象。
岗位内卷的表现
岗位内卷是职场内卷的一种表现形式，它主要表现为以下几个方面：
- 工作强度过大，员工加班加点、不断超时完成工作任务。
- 员工之间相互攀比，争夺资源，出现不正当手段。
- 员工不断追求升职加薪，甚至不惜牺牲自己的时间和健康。
- 员工之间缺乏信任和合作，形成“孤岛”现象。
岗位内卷的危害
岗位内卷不仅对个人身心健康造成影响，也对企业和整个社会带来不良影响：
- 员工身心健康受损，容易出现焦虑、抑郁等心理问题。
- 员工的工作效率和工作质量下降，企业的绩效也会受到影响。
- 员工的流动率增加，企业的人才稳定性降低。
- 企业形象受损，难以吸引和留住优秀人才。
- 整个社会的竞争环境变得更加恶劣。