山东保洁员喝便池水引争议，涉事公司有何回应？

山东一保洁员喝便池水引争议 涉事公司回应：系员工自愿 已致歉补偿 近日，一段“山东某公司保洁员喝便池水”的视频在网络传播，引发广泛争议。视频中，一名保洁员手持便池刷，弯腰从便池中舀水喝下，画面曝光后，网友纷纷质疑涉事公司是否存在强制员工证明清洁效果、管理失当等问题。 涉事公司：员工系“自愿证明清洁效果” 已致歉并补偿 10月27日，涉事公司通过官方渠道发布声明回应此事。声明称，经内部调查，该事件发生于10月25日，涉事保洁员为“主动向同事证明清洁效果”而做出喝便池水的行为，“并非公司强制”。公司表示，事发后第一时间与该员工沟通，其本人称“当时只是想证明自己打扫得很干净，没有其他原因”。

对于事件引发的争议，公司称已向该员工“诚恳道歉”，并与其达成谅，给予一定经济补偿。同时，声明承认公司在日常管理中存在疏漏，“未能及时关员工心理健康及职业行为规范”，已对相关管理人员进行批评教育，并将在全公司开展职业培训，强化对员工的人文关怀，杜绝类似事件再次发生。

舆论聚焦“自愿”性质 质疑管理责任 尽管涉事公司“员工自愿”，但视频曝光后，不少网友对“自愿”一说提出质疑。有评论指出，保洁员或因清洁考核压力、同事间调侃等原因被迫做出极端行为，涉事公司不能简单以“自愿”撇清管理责任。此外，有媒体联系到该保洁员家属，家属称其性格“比较较真”，当天因“想让同事看看自己打扫得多干净”才做出冲动举动，目前情绪已平复，身体异常。

截至发稿，涉事公司未进一步回应网友对“考核机制”“管理流程”的追问，事件仍在持续发酵。