八大员证取消了吗？真相是这样的！
答案 “八大员”证书并未全取消，而是调整为专业人员培训合格证书制度。2018年国务院取消了一批职业资格许可和认定事项，其中涉及“八大员”中的部分岗位，但并非全部取消，而是转变了管理方式。一、先搞清楚：“八大员”具体指哪些岗位？
传统的建筑施工企业“八大员”通常指： 1. 施工员 2. 质量员 3. 安全员 4. 标准员 5. 材料员 6. 机械员 7. 劳务员 8. 资料员 这些是建筑施工项目中不可或缺的基层技术管理岗位。二、“八大员证”真的取消了吗？官方怎么说？
1. 政策背景：2018年的“取消”风波
2018年，国务院发布《关于取消一批职业资格许可和认定事项的决定》国发〔2018〕35号。
其中明确取消了“施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员”等8个岗位的“考核认定”，将其从“职业资格目录”中移除。
2. 现状：从“政府发证”到“行业自律”
取消的是政府部门的“考核认定”和“准入类资格”，并非取消这些岗位本身，也不是说这些岗位不需要专业能力证明。
目前，这些岗位的专业能力评价和证书发放工作，由住房和城乡建设部委托相关行业协会、学会等社会组织具体承担。
证书名称通常为“住房和城乡建设领域施工现场专业人员职业培训合格证书”。
三、对建筑从业者有什么实际影响？
1. 证书含金量转变：从以前的政府“准入类”证书，变为行业“水平评价类”培训合格证书。 2. 培训和取证更务实：培训内容更侧重于实际岗位需求，取证流程可能更灵活，但权威性仍受行业认可。 3. 企业仍然看重：用人单位在招聘时，依然会将相关岗位的培训合格证书作为重要参考，是从业者具备相应专业知识和技能的证明。四、现在想从事相关岗位，该怎么做？
1. 明确目标岗位：根据自己的兴趣和职业规划，选择“八大员”中的具体岗位。 2. 选择正规培训和评价机构：关当地住房和城乡建设主管部门推荐的机构。
通过官方渠道或权威行业协会了培训信息。 3. 参加培训并通过考核：认真学习专业知识，通过机构组织的考核。 4. 获取培训合格证书：考核合格后，由组织培训的机构颁发相应的职业培训合格证书。 5. 关企业招聘：不同企业对证书的可能略有差异，应聘时留意具体岗位说明。