以上新规从缴费、待遇、服务等多方面优化社保体系，切实保障参保人权益。政策具体执行以参保地社保部门最新通知为准。
2020年9月社保最新规定有哪些？
社保新规定2020年9月最新规定有哪些？
2020年9月，我国社保领域出台多项新规，涉及养老保险、缴费基数、待遇领取等关键环节，以下为具体内容：
养老保险全国统筹制度加速推进
根据《关于建立养老保险全国统筹制度的指导意见》，2020年9月起，养老保险省级统筹全面落地，各省统一养老保险缴费政策、待遇计发标准和基金管理方式。同时，中央调剂金比例进一步提高，跨省流动就业人员的养老保险关系转移接续流程简化，缴费记录查询实现全国联网。
社保缴费基数上下限调整
2020年社保缴费基数以2019年本省全口径城镇单位就业人员平均工资为核定依据，9月起各地陆续公布新基数。以上海为例，缴费基数下限调整为5975元，上限为31014元；北京下限为5360元，上限为28221元。灵活就业人员可在基数范围内自主选择缴费档次，部分地区允许按季度或半年缴费。
阶段性减免缓缴政策延续
为应对疫情影响，中小微企业三项社会保险单位缴费部分免征政策延至2020年12月底，大型企业等其他参保单位减半征收政策延续至9月底。以个人身份参保的个体工商户和灵活就业人员，2020年缴纳基本养老保险费确有困难的，可自愿暂缓缴费，2021年底前补缴，缴费年限累计计算。
社保转移接续流程优化
9月起，社保转移接续业务实现“跨省通办”，参保人可通过国家社会保险公共服务平台、“掌上12333”APP或电子社保卡渠道提交转移申请，需回原参保地办理。转移手续办理时限压缩至15个工作日，基金到账时间同步缩短。
养老金异地资格认证全面取消
2020年9月起，领取养老金人员不再需要进行异地资格认证，改用“静默认证”方式，通过大数据比对参保人就医、出行等数据，自动成资格核验。对于数据比对失败的人员，可通过线上视频认证或社区上门服务成确认。