一、定额调整：每人每月统一增加34元
本次调整中，定额调整部分实行全省统一标准，即所有条件的退休人员，不分退休时间早晚、养老金水平高低，每人每月均增加34元。这一政策旨在体现社会公平，确保基本养老金调整的普惠性，让每位退休人员都能共享发展成果。二、挂钩调整：与缴费年限、养老金水平双挂钩
挂钩调整体现“多缴多得、长缴多得”的激励机制，分两部分计算：1. 与缴费年限挂钩：退休人员的缴费年限含视同缴费年限，不含折算工龄每满1年，每月增加2元；缴费年限超过15年的部分，每满1年再增加3元。例如，缴费年限20年的退休人员，每月可增加15×2 + 5×3 = 45元。
2. 与基本养老金水平挂钩：按退休人员本人2019年12月基本养老金的1.4% 增加。以月基本养老金3000元的退休人员为例，每月可增加3000×1.4% = 42元。
三、倾斜调整：高龄及艰苦边远地区人员获照顾
对高龄退休人员和艰苦边远地区退休人员，在定额调整和挂钩调整基础上再给予倾斜：1. 高龄退休人员：2019年12月31日前年满70周岁不足75周岁1945年1月1日至1949年12月31日期间出生的，每月增加25元；年满75周岁不足80周岁1940年1月1日至1944年12月31日期间出生的，每月增加35元；年满80周岁及以上1939年12月31日及以前出生的，每月增加45元。
2. 艰苦边远地区退休人员：对参加企业职工基本养老保险的艰苦边远地区退休人员，每月再增加15元。
此次调整惠及全省近900万退休人员，调整后的养老金已在2020年7月底前发放到位。通过“三结合”的调整方式，既保障了公平，又强化了激励，切实提升了退休人员的生活质量。